为丰富广大职工的精神文化生活，增强家人们的阅读热情，营造全员读书的良好氛围，打造学习型组织，10月17日起，米兰（中国）组织开展了读书分享会活动。活动期间，各部门积极响应，资材部、营销中心、总经办、采购部、人力资源部、商学院等部门先后开展了读书分享会，并邀请公司管理代表参与其中，分享读书的收获。

      在资材部的读书分享会上，首先大家齐声朗诵《六项精进》，读书声回响整个会议室。随后进入分享环节，资材同胞们都认可“付出不亚于任何人的努力”的理念，并对其进行深度解读，纷纷发表感言。戢秀琼感叹道“如果要人生幸福美满，那么每一天都认真干活是先决条件。”；周伟结合自身工作实践，分享如何“付出不亚于任何人的努力”。

▲资材部读书分享会

      营销中心的分享会中，大家就近期阅读的书籍各抒己见，对书籍内容发表感悟。李玉梅希望大家都能在书籍中找到颜如玉与黄金屋，能体会李白把酒言欢吐豪言，庄子坐鹏之背扶摇直上九万里；与唐僧取经，同黛玉葬花，看三国混战，谈宋江智慧。贯彻五讲四美，希望大家越来越好。

▲营销中心读书分享会

      在采购部的分享会上，鲁莲给大家分享了前FBI谈判专家克里斯·沃斯的著作《掌控谈话》，一起学习谈话的招术——“独孤九剑”：

1. 重复对方的话；

2. 使用深夜电台主持人的声音；

3. 标注他人的“痛苦”；

4. 拔刺；

5. 让对方说不；

6. 引导对方说出：你说得对；

7. 谈价格；

8. 校准问题；

9. 确保执行。

       同时，可通过“7、38、55”原则发现撒谎者，永远记住“语言只能占信息量的7％，语调占38％，肢体和表情占55％”，所以，倡导大家尽量面谈！

▲采购部读书分享会

      总经办、人资、商学院、企业文化部的全体成员分别对稻盛和夫的著作《活法》做了分享。总经办的小伙伴们围绕个人生活及工作经历畅谈着书中的中心论点；人资部李超英分别从“人类活着的目的到底是什么？”、“以‘利他’之心工作生活”、“依原则思考，简单做人做事”三方面进行深刻剖析，号召大家要“读书、品行、观语、悟道，用禅师之道，塑平凡自己”。

▲总经办读书分享会

▲人资、商学院、企业文化部读书分享会

      读书分享活动可谓是精彩纷呈，从启动到目前短短两周时间，各部门都在努力地经营着本部门的读书角。各部门员工都积极参与其中，分享各自的心得，使大家从中受益。公司开展的读书分享活动不仅有助于引导企业员工形成“爱读书、读好书、善读书”的好习惯，还为学习型企业建设打下了扎实根基。